Nos guides pour les managers et RH d'ESN
Des guides complets et à jour pour mesurer l'engagement, mener les entretiens, sécuriser les périodes d'essai et piloter la rentabilité de vos équipes de consultants.
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Engagement
Mesurer l'engagement des consultants en ESN : le guide complet
Pulse, eNPS, baromètre : comment mesurer l'engagement de consultants placés chez les clients, à quel rythme, avec quelles questions et comment agir.
9 min de lecture · 9 octobre 2026
eNPS : définition, calcul et interprétation du score
L'eNPS mesure la recommandation de l'employeur par ses salariés. Formule, exemple chiffré, ce qu'est un bon score et comment l'améliorer.
6 min de lecture · 9 octobre 2026
RH et droit
Entretien annuel et entretien professionnel : le guide du manager en ESN
Différences, obligations légales, fréquence, contenu et organisation des campagnes d'entretiens dans une ESN, avec les pièges à éviter.
8 min de lecture · 9 octobre 2026
Période d'essai d'un consultant : durée, renouvellement, prévenance
Durées légales, renouvellement, délais de prévenance et bonnes pratiques pour décider à temps de la période d'essai d'un consultant.
7 min de lecture · 9 octobre 2026
Management
Onboarding d'un consultant : la checklist du manager
Avant l'arrivée, le premier jour, à 1 mois, à la fin de la période d'essai : les étapes et obligations de l'intégration d'un consultant en ESN.
7 min de lecture · 9 octobre 2026
Combien recruter ? Projeter ses recrutements en ESN
Objectif de croissance, turnover, départs connus, besoins clients et intercontrat : la méthode pour calculer le nombre de recrutements à lancer.
6 min de lecture · 9 octobre 2026